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　　工齡30年為什么不能按事業(yè)人員退休
　　敬愛的市領(lǐng)導(dǎo)
　　你好，我叫喬恒林，42年參加八路軍，49年隨2野入川90年離休。最近寢食難安，我女兒喬妍工作30年不能按時退休，望領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中給我解決。我女兒喬妍，生于1965年，83年在計生委下屬指導(dǎo)站工作（從業(yè)醫(yī)士）屬事業(yè)單位，現(xiàn)在合并為婦幼保健院。2013年因身體原因與單位解除合同。工齡30年，因行政事業(yè)單位，沒有經(jīng)濟補償，只有企業(yè)才能有，也沒有給我女兒買社保，事業(yè)單位士2014年9月后才統(tǒng)一買社保，我女兒2013年解聘，單位沒有買社保，是國家沒有給我女兒買社保，應(yīng)視為交費。社保局說我女兒解聘不在例。我女兒工作30年什么都沒有。我女兒在事業(yè)單位工作30年，沒有社保，是國家沒有買?，F(xiàn)在要按企業(yè)個體雙解人員退休，30年工齡不算，再交15年社保費，但又不參照企業(yè)雙解人員的經(jīng)濟補償，只有企業(yè)才有。現(xiàn)在52歲了還不能退休，沒飯吃，我們革命幾十年不就是讓所有人有飯吃嗎？向萬州區(qū)政府反應(yīng)，社保局回信不但不能解決問題，還不能向上級部門反應(yīng)統(tǒng)一問題，有這樣的規(guī)定嗎？
　　辦理單位： 區(qū)社保局
　　辦理結(jié)果： 來信人：
　　您好，收到您的來信，萬州區(qū)政府按照職能職責(zé)立即責(zé)成區(qū)社保局調(diào)查處理，現(xiàn)回復(fù)如下：
　　一、基本情況
　　經(jīng)查，您女兒于1983年12月29日，經(jīng)原萬縣市勞動局同意，錄用為原萬縣市衛(wèi)生局下屬的人口和計劃生育生殖健康中心固定工。因身體原因于2014年3月14日與萬州區(qū)人口和計劃生育生殖健康中心解除聘用合同。
　　二、關(guān)于您反映事業(yè)單位有30年工齡在編人員辭職后沒有參加養(yǎng)老保險達齡后無生活保障問題。根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第十六條有關(guān)規(guī)定：“參加基本養(yǎng)老保險個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金”。經(jīng)查，您女兒現(xiàn)在還未參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，目前屬企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險參保人員退休范圍。
　　三、關(guān)于參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險問題。您女兒于2014年3月14日與原工作單位解除事業(yè)單位聘用合同，屬失業(yè)人員，根據(jù)重慶市現(xiàn)行有關(guān)政策規(guī)定，其現(xiàn)在還未超過55周歲，可按有關(guān)規(guī)定以個人身份參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，在達到國家規(guī)定法定退休年齡時，申辦退休手續(xù)，在人社行政部門審批次月按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
　　四、關(guān)于機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險問題。2014年10月還是機關(guān)事業(yè)單位在編人員，才屬參加機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險參保范圍，您女兒在此前已與單位解除人事關(guān)系，不屬參加機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險范圍。
　　五、關(guān)于事業(yè)單位在編人員解除人事聘用關(guān)系是否有補償問題可于原工作單位聯(lián)系，按解聘政策規(guī)定處理。
　　六、關(guān)于單雙解社保補貼問題。根據(jù)重慶市關(guān)于國有企業(yè)關(guān)閉破產(chǎn)下崗失業(yè)人員社保補貼有關(guān)文件規(guī)定，享受范圍是1998年至2003年12月31日期間關(guān)閉破產(chǎn)國有企業(yè)下崗失業(yè)人員，可申請享受社保補貼。
　　感謝您的來信，祝您生活愉快！
　　年7月6日

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