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一、建立進(jìn)修型黨組織是時代開展的必定要求。

建立進(jìn)修型黨組織，才干順應(yīng)我們面對的新期間新義務(wù)的必定要求，迎接21世紀(jì)的嚴(yán)重時機和應(yīng)戰(zhàn)。必需“構(gòu)建終身教育系統(tǒng)，創(chuàng)立進(jìn)修化社會”，使每一個黨員都成為進(jìn)修型黨員、每一個干部都成為進(jìn)修型干部，每一個黨的組織都成為進(jìn)修型組織，全黨構(gòu)成濃重的進(jìn)修氣氛，就可以影響和帶動全社會的進(jìn)修，加速進(jìn)修型社會建立的歷程，就能在進(jìn)修中提拔競爭力，在進(jìn)修中加強發(fā)明力，跟上時代的開展，應(yīng)對時代的應(yīng)戰(zhàn)。

建立進(jìn)修型黨組織，是進(jìn)步廣闊黨員干部綜合本質(zhì)的主要行動。本世紀(jì)頭一、二十年，對我們來說，是必需緊緊抓住而且可以大有作為的主要計謀時機期。要完成具體小康社會的斗爭目的，必需有強壯的人才支撐，必需有強有力的開展帶頭人，完成跨越式開展。而跨越式開展的基本動力起原于立異，立異才能的加強又依靠于把握常識。建立進(jìn)修型黨組織，就是各級黨組織在增強思維、組織、作風(fēng)建立的進(jìn)程中出力進(jìn)步干軍隊伍本質(zhì)，改變干部任務(wù)作風(fēng)的進(jìn)程。

二、建立進(jìn)修型黨組織是立異開展的急迫需求。

為了深化貫徹黨的十七屆四中全會精力，不時進(jìn)步干部思維政治本質(zhì)和任務(wù)才能，作為黨員指導(dǎo)干部我們必需充沛應(yīng)用業(yè)余工夫走進(jìn)教室，走進(jìn)書本集中進(jìn)修理論與文明科技常識。必需在理論和實踐嚴(yán)密連系的根底上，立異行動，鼎力推進(jìn)進(jìn)修型黨組織建立。但進(jìn)修型組織沒有一致的固定形式，在創(chuàng)立進(jìn)程中我們要嚴(yán)密連系本身的實踐，在承繼傳統(tǒng)做法的根底長進(jìn)行新的發(fā)明，構(gòu)成具有本人特征的創(chuàng)立方式。

在進(jìn)修理論中，必需確立建立進(jìn)修型黨組織的新理念。一是確立進(jìn)修是小我提高和開展的需求，還也是黨的事業(yè)提高和開展需求的理念。二是確立終身教育、終身進(jìn)修的理念。每一個黨員干部，要順應(yīng)當(dāng)今常識經(jīng)濟(jì)時代情況的轉(zhuǎn)變，就必需不時進(jìn)行常識更新，終身進(jìn)修。三是確立任務(wù)進(jìn)修化、進(jìn)修任務(wù)化的理念。把進(jìn)修融入黨員本身的任務(wù)和各級組織的任務(wù)中，使進(jìn)修成為從新塑造自我、完美自我的進(jìn)程，成為積極進(jìn)步、開辟立異的不竭動力。四是確立立異、開展的理念。建立進(jìn)修型黨組織是一個全新的課題，沒有現(xiàn)成的形式，需求我們連系黨組織建立的實踐和經(jīng)濟(jì)社會開展的情況，不時進(jìn)修借鑒進(jìn)步前輩的理念來立異、開展，推進(jìn)進(jìn)修型黨組織的建立。連系當(dāng)時的實踐，就是要最大限制地使我們廣闊黨員干部在政治上、思維上愈加成熟，立場愈加堅決，理論根底愈加扎實，主旨認(rèn)識愈加明白，以積極向上的熱情，勇挑重?fù)?dān)，為推進(jìn)科學(xué)開展、又好又快開展，完成經(jīng)濟(jì)社會新跨越獻(xiàn)計出力。

三、建立進(jìn)修型黨組織是學(xué)致使用的首選載體

建立進(jìn)修型黨組織為了學(xué)致使用，學(xué)有所成，必需把握準(zhǔn)確的路子和辦法，要對峙做到以下四個方面：

1、積極倡議馬克思主義學(xué)風(fēng)。建立進(jìn)修型黨組織，要求全體黨員和干部在進(jìn)修中，發(fā)揚理論聯(lián)絡(luò)實踐的馬克思主義學(xué)風(fēng)，親密聯(lián)絡(luò)理論“三個代表”主要思維的實踐，親密聯(lián)絡(luò)我國變革、開展、不變的實踐，親密聯(lián)絡(luò)具體推進(jìn)黨的建立新的偉大工程的實踐，力圖做到理論與實踐、進(jìn)修與運用、談吐與舉動相一致。對峙做到任務(wù)進(jìn)修化、進(jìn)修任務(wù)化，經(jīng)過展開各類方式和路子的進(jìn)修，使每個黨員都積極投身于進(jìn)修之中，多范疇、多條理、全方位地在黨組織中修建“人人進(jìn)修、不時進(jìn)修、處處進(jìn)修”的進(jìn)修情況。

2、科學(xué)選擇進(jìn)修內(nèi)容。第一，要鼎力增強黨員干部的黨性涵養(yǎng)，一直對峙一心一意為人民效勞的基本主旨。第二，要鼎力拓寬黨員干部的視野，使他們可以擅長察看世界大勢和準(zhǔn)確掌握時代要求，一直走在時代開展、變革開放和調(diào)和社會建立的前列。第三，要鼎力培育黨員干部的計謀思想才能，使他們擅長從實踐動身，不時研討處理變革、開展、不變中的嚴(yán)重問題，增進(jìn)研討處理嚴(yán)重實際問題的才干，養(yǎng)成對嚴(yán)重實際問題進(jìn)行計謀考慮的才能。第四，要鼎力進(jìn)步黨員干部的理論素養(yǎng)，使他們真心把握馬克思主義的立場、觀念和辦法，不時加強科學(xué)精力和立異精力，勇于和藹于發(fā)明性地展開任務(wù)。

3、精心設(shè)計進(jìn)修載體。建立進(jìn)修型黨組織，必需有實真實在的載體，吸引廣闊黨員普遍參加，才干加強這項任務(wù)的實效性、感化力和吸引力。在充沛應(yīng)用和完美原有的進(jìn)修載體的根底上，不時推進(jìn)進(jìn)修載體的立異，設(shè)計和拓展靈敏多樣，可以知足各層面黨員干部進(jìn)修需求的新載體。充沛運用現(xiàn)代科技伎倆，拓展進(jìn)修空間，加強進(jìn)修結(jié)果，發(fā)揚傳統(tǒng)陣地與現(xiàn)代傳媒優(yōu)勢，完美進(jìn)修收集，為組織進(jìn)修和黨員小我自學(xué)發(fā)明前提。

4、樹立和完美各類進(jìn)修考評、鼓勵機制。要樹立和完美責(zé)任機制，反省在黨員干部中能否構(gòu)成了濃重的進(jìn)修習(xí)尚，組織、指點和催促調(diào)查進(jìn)修的落實狀況；調(diào)查理論聯(lián)絡(luò)實踐、學(xué)致使用的狀況；還要樹立和完美鼓勵機制要把進(jìn)修作為判別干部本質(zhì)、認(rèn)定干部實績的首要前提，把進(jìn)修與單元評先、與干部起落、任務(wù)審核掛起鉤來。還，還要充沛發(fā)揚進(jìn)步前輩典型的示范效果，經(jīng)過聲勢浩大的表揚和鼓吹，使上上下下動起來、爭起來、比起來，在黨組織內(nèi)部營建耐勞進(jìn)修、勤勞任務(wù)、搶先創(chuàng)優(yōu)的優(yōu)越氣氛。

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