活動引言：隨著全國高校的擴招，以及近幾年經(jīng)濟發(fā)展的狀況，高校大學畢業(yè)生的就業(yè)形勢日趨嚴峻，就業(yè)競爭的壓力日益增大。應對這樣一個大的形勢，我系將舉辦一年一度校園模擬招聘會，給我系學子一個社會實踐的機會，提高我系學生在未來求職道路上的競爭力，同時也為企業(yè)與學校、學生開展更廣泛的交流建立一個平臺。

一、活動名稱：金融系模擬招聘會

二、活動的目的和意義：

舉辦大型模擬招聘是為我系同學提供最新的就業(yè)資訊，和增強就業(yè)實踐的有效渠道，大學生畢業(yè)面臨多方面的困境，通過本次活動，能夠讓廣大同學親身體驗現(xiàn)場求職的實況和氣氛，從而全方位多角度的了解市場，提升自我，同時，通過專職指導就業(yè)的教師進行交流與溝通，能夠更好的定位自己，并結(jié)合自身能力為自己盡早的規(guī)劃就業(yè)方向與目標，更加現(xiàn)實的認識自己的前程發(fā)展和就業(yè)形勢，從而獲得更多的技巧去面對將來的就業(yè)壓力。這不僅對即將畢業(yè)的大三學生來說是一次難得的實踐機會，這更是對大一大二學生有良好的教育指導作用。讓我院學子能夠在就業(yè)之路上贏在起跑線上。

三、活動主題：

繽紛大學生活，和諧校園；揚就業(yè)之帆，啟夢想之旅！

四、活動單位：

　　1、主辦單位：金融系團委和招生就業(yè)處

　　2、策劃承辦單位：金融系學生會

　　  贊助單位：蓮山 課件

　　3、到場嘉賓：院團委、系團總支老師及招就辦老師

五、活動時間：

　　活動地點：

　　參與對象：金融系全體同學

六、活動流程：

　　前期宣傳階段：

　　1.招聘主持人 2.預備報名 3.確定合作商 4.培訓工作人員 5.禮儀準備 6.道具準備

　　活動進行階段：

　　1.有娛樂節(jié)目開始（由 提供節(jié)目一個）

　　2.開幕式：主持人宣布開始，致開幕詞，介紹嘉賓，介活動準則

　　3.正式報名：預備報名者到現(xiàn)場報名處登記填寫報名表，由社團工作人員介紹活動規(guī)則并引導面試。

　　4.現(xiàn)場測評：分為兩大區(qū)域。一是考官面試區(qū)。二是情景面試區(qū)。

　　5.綜合測試：在模擬現(xiàn)場，由評委進行測試，考查著裝，禮儀，表達能力，反映能力等。點評，積分。

　　結(jié)果公布：由綜合測評組評委公布評估結(jié)果，宣布能力優(yōu)秀者，現(xiàn)場頒發(fā)獎品。

七，后期總結(jié)階段

　　招聘會的最終結(jié)果由我系宣傳部于一周之里向全系學生張榜，賀圓滿成功，同時積極做好戶外和室里的現(xiàn)場整理工作。此后在兩周之里上交活動總結(jié)，并做好模擬招聘會的調(diào)查問卷。

　　附：

　　本次模擬招聘會虛擬中專院校的專場招聘會的現(xiàn)場，招募公司業(yè)務人員、銷售人員和操作人員。招聘會共有三個環(huán)節(jié)，分別是我行我秀、面試時間、職場小試。在“我行我秀”環(huán)節(jié)中，選手們需精彩紛呈的才藝表演以及獨具個性的自我展示。在“面試時間”環(huán)節(jié)，專家評委根據(jù)應聘者應征的職位提出相關(guān)專業(yè)的問題。最后，評委對每個應聘的行業(yè)進行現(xiàn)場分析，同時提出每個選手在面試過程中的不足點和需要注意的地方，并針對每個選手的優(yōu)點和缺點，提出合適的意見和改正方法。

大學生模擬聯(lián)合國活動方案

為開闊學生視野，使學生了解聯(lián)合國的工作流程，關(guān)注世界時事政治，提高學生政治素養(yǎng)；同時使學生將英語學以致用，培養(yǎng)學生的英語運用能力、領(lǐng)導能力，鍛煉學生的領(lǐng)袖氣質(zhì)與合作精神，營造我校良好的英語學習氛圍，深化大學英語教學改革，鞏固大學英語改革成果，特舉辦河南理工大學第一屆模擬聯(lián)合國活動。有關(guān)安排及要求如下：

一、活動主題

　　河南理工大學第一屆模擬聯(lián)合國大會

二、活動時間

　　3月25日—4月24日

三、活動對象

　　本著自愿原則，我校全日制在校大學生均可參加

四、活動地點

　　屆時通知

五、活動組織及要求

　?。ㄒ唬┙M織方式

　　由校團委主辦，外國語學院團委、學生會策劃承辦，各學院協(xié)辦。

　　　 贊助單位：蓮山 課件、精英范文網(wǎng)

　　（二）河南理工大學首屆模擬聯(lián)合國活動組委會

　　主 任：王 婕 趙增虎

　　副主任：馮平 陳 昊 趙 昉

　　成 員：支光輝 王 冠孫玉平 劉 軍 許傳陽 朱伶俐 李治民 閆 燚 何 軍 吳 軍 張紅濤 張 良張 科 張洪良 鄭 偉 胡志明 高超杰 黃 峰 樊衛(wèi)星（以姓氏筆畫為序）

　　辦公室設在外國語學院團委。

　　（三）工作要求

　　1.加強領(lǐng)導，高度重視。各院（系）要高度重視本次活動，深刻認識活動意義，認真組織。

　　2.各院（系）要做好宣傳發(fā)動及選拔工作，鼓勵和引導學生積極參與，認真準備，以期形成我校良好的英語學習氛圍。

　　附件1:河南理工大學第一屆模擬聯(lián)合國活動日程安排

　　附件2: 秘書處的工作安排

　　附件3: 模擬聯(lián)合國具體流程

　　附件4: 模擬聯(lián)合國大會報名表

　　附件5: 模擬聯(lián)合國志愿者基本職責

　　附件6: 模擬聯(lián)合國獎項評選標準

　　校團委 外國語學院團委

　　2011年3月24日

附件1

　　河南理工大學第一屆模擬聯(lián)合國活動日程安排及要求

　　(一) 報名階段

　?。?）報名時間：3月25日——4月8日；

　　（2）每個國家代表團由2名代表組成。分別擔任大使、發(fā)言人的職務；根據(jù)先到先選的原則，報名的學生按照報名先后順序選定自己所代表的國家。

　?。?）報名方式：請參加活動的同學組成代表團后于4月8日下午5點前提交報名表。紙質(zhì)報名表可在一號餐廳東門廣場本活動的宣傳處領(lǐng)取，交給現(xiàn)場工作人員或者送至文綜樓410外國語學生會值班室?；蛘咛峤浑娮訖n，發(fā)送郵件到 wyxshggxx@163 收到自動回復后下載附件表格，填寫后作為附件，發(fā)送到wyxshggxx@163。

　　或者聯(lián)系本活動負責人：雷楚舒 15139140665

　　來 媛 13939193652

　?。ǘ┡嘤栯A段

　?。?）培訓時間地點：

　　4月10日下午3點 文綜樓407（如有改動會另行通知）

　　4月24日下午3點 文綜樓407（如有改動會另行通知）

　?。?）培訓內(nèi)容：

　?、伲M聯(lián)合國的基本情況；

　　②．會議主題的背景介紹；

　　③．如何使用會議議事規(guī)則；

　?、埽绾瓮ㄟ^參加模擬聯(lián)合國提高自己的能力；

　　⑤．發(fā)放各國立場總結(jié)，結(jié)交同盟國；

　?、蓿驹刚叩幕径Y儀與要求。

　　另：培訓會議上正式成立主席團和起草委員會。請有意愿參加起草委員會的同學在報名時注明。

　?。ㄈh準備階段（提交立場文件和草案文件）

　　1、時間 ：4月16日—4月17日 ；

　　2、內(nèi)容 ：各國家代表團提交立場文件，起草委員會提交草案文件。

　?。ㄋ模┱綍h

　　（1）時間：5月7日

　?。?）地點：屆時通知

　?。?）會議流程

　　8:00—8:30 開幕式

　　8:30—11:30 會議正式階段

　　11:30—12:00 閉幕式暨頒獎典禮

　?。?）議題安排

　　議題1：聯(lián)合國氣候變化框架公約組織：各國加強合作應對全球氣候變暖；

　　議題2: 聯(lián)合國糧農(nóng)組織：糧食危機下的國際合作；

　?。?）工作語言：

　　聯(lián)合國氣候變化框架公約組織: 英文。闡述階段由發(fā)言人發(fā)言，闡述本國在議題上的國際立場。自由辯論階段為中文。

　?。ㄎ澹┗顒右?/P>

　　1.本次活動只接受學生組團代表某一國家參加，不接受個人參加活動的要求；

　　2.本次會議共安排45個國家參與。根據(jù)實際情況，本次模擬聯(lián)合國大會將各國分為4個地區(qū)，分別是美洲地區(qū)（北美洲和南美洲）、亞太地區(qū)（亞洲和大洋洲）、歐洲地區(qū)和非洲地區(qū)。秘書組會根據(jù)各國家代表團的報名情況進行調(diào)整，每個地區(qū)的國家數(shù)量為11個，另一個為不確定國家靈活調(diào)整。

　　3.培訓時每個代表團需派遣至少一人參加。無人參加者視為棄權(quán)。

　　4.本次會議的全部活動要求代表著正裝出席。男士：西裝套裝、襯衫、領(lǐng)帶、皮鞋；女士：西裝套裝或裙裝、襯衫、皮鞋。著裝要求以整潔、莊重、大方為標準，在會場之內(nèi)不得脫鞋或戴帽，不得穿牛仔褲或運動鞋。正式會議期間，如一些國家的代表需身著民族服飾出席會議，需要嚴格按照正式場合國際禮儀搭配著裝。

附件2

　　河南理工大學

　　第一屆模擬聯(lián)合國大會秘書處的工作安排

　　一、秘書處職能

　　聯(lián)合國設置有秘書處，主要職責是為聯(lián)合國系統(tǒng)的各種國際會議提供服務，如分配會場、準備文件、發(fā)布公告、應代表要求就有關(guān)問題做出澄清等。秘書處還負責維持有關(guān)機構(gòu)日常運作，執(zhí)行各機構(gòu)做出的決定。

　　模擬聯(lián)合國的秘書處是模擬聯(lián)合國活動的工作班子，要為整個模擬活動提供服務，負責處理日常工作，包括活動開始之前及會議期間的各項組織、對外聯(lián)絡。會議服務及后勤保障工作。它還接受翻譯和散發(fā)文件、報告和決議，印刷、公布和散發(fā)會議記錄，協(xié)助主席確保會議的順利進行以及其他必要的工作。

　　原則上，秘書處的工作人員不代表任何國家，在工作中應保持中立，只聽命于秘書長，不能接受任何政府、機構(gòu)或組織的指示。各成員國也保證尊重秘書處工作人員的獨立性，不影響其正常履行自己的職責。

　　二、秘書處機構(gòu)設置

　　聯(lián)合國的秘書處由秘書長、副秘書長、助理秘書長和眾多的工作人員組成。模擬聯(lián)合國秘書處一般設置秘書長、副秘書長各一名，工作人員若干名。根據(jù)我校召開模擬聯(lián)合國的實際規(guī)模，秘書處設置如下：

　　秘書長一名；副秘書長兩名；工作人員十二名；

　　兩名副秘書長分別帶領(lǐng)六名工作人員負責外聯(lián)宣傳和文件會務。宣傳外聯(lián)組負責模擬聯(lián)合國的宣傳、對外聯(lián)系、報名安排等；文件會務組負責會議文件的編輯和準備、印制國家牌等。

　　三、秘書處工作安排

　　1.外聯(lián)宣傳組

　?。?）制作宣傳展板，張貼通知

　?。?）聯(lián)系各學院及組織報名

　?。?）邀請嘉賓

　　（4）拍照，制作開幕式和閉幕式視頻

　?。?）對外媒體宣傳

　　2.文件會務組

　?。?）制作會議手冊

　?。?）整理立場文件

　?。?）印制國家牌和證書

　　（4）維持會場秩序，傳遞意向條。

附件3：模擬聯(lián)合國會議主要流程

　　一、點名 Roll Call

　　在這一階段，主席助理會按國家字母順序依次點出國家名，被點到的國家舉起國家牌(Placard)，并回答：“present(到)”。點名為每一個session都需要做的。

　　二、確定議題 Setting Agenda

　　本次會議將會由兩個議題供代表們選擇，代表們通過討論、投票，確定出要首先討論的議題。在確定議題的階段，主席分別在贊成首先討論議題A和贊成首先討論議題B的國家中，各隨機點出3名代表（即，共6名）進行發(fā)言，發(fā)言順序為一正一反交叉進行。闡述選擇先討論該議題的原因、動機等，發(fā)言時間為90秒。6名代表都發(fā)言完畢后，將進行投票，投票原則為簡單多數(shù),50％＋1。

　　三、發(fā)言名單 Spearkers’ List

　　代表們確定議題之后，正式辯論開始。主席會請需要發(fā)言的代表舉國家牌（也就是所有的國家都舉牌），并隨機讀出國家名，代表們發(fā)言的順序即主席點名的順序，當代表們聽到自己國家被點到之后，便放下國家牌。每個代表有120秒的發(fā)言時間（初始時間，可更改），代表可在大屏幕上看到發(fā)言名單。如果需要追加發(fā)言機會（國家名未在發(fā)言名單上或已經(jīng)完成發(fā)言），代表可向主席臺傳意向條(page)要求在發(fā)言名單上添加其代表的國家，主席會將該過的名字加在發(fā)言名單的最后。如果代表已在發(fā)言名單上，并且還沒有發(fā)言，則不能在其發(fā)言之前追加發(fā)言機會。一旦發(fā)言名單上所有國家已發(fā)言，并且沒有任何代表追加發(fā)言，會議直接進入投票表決階段。

　　四、讓渡時間 Yield Time

　　代表在發(fā)言時間內(nèi)結(jié)束發(fā)言之后，可將剩余時間讓渡（讓渡時間僅出現(xiàn)在120秒的發(fā)言名單中），讓渡對象如下：

　　——讓渡給他國代表(Yield Time to Another Delegate)這是我們最提倡的一種讓渡方式。讓渡國A代表和被讓渡國B代表私下協(xié)商一致后（傳意向條，會前游說等），B代表在A代表剩余的時間內(nèi)進行發(fā)言。如果B代表發(fā)言結(jié)束還有時間剩余，B代表不能將其再次讓渡，主席將繼續(xù)主持會議。

　　——讓渡給問題(Yield Time to Questions)

　　一旦代表將剩余時間讓渡給問題，主席會請需要提問的代表舉牌，并隨機點出代表進行提問，提問時間不占用剩余時間，提問內(nèi)容必須根據(jù)發(fā)言者的意思來問。發(fā)言代表可在剩余時間范圍內(nèi)回答任何被提出的問題，提問不占用時間。這種讓渡方式可以體現(xiàn)發(fā)言代表的思辯、反應及口語表達能力，但如果代表水平還有一定差距，選擇這種讓渡方式就是比較不明智的。

　　——讓渡給評論(Yield Time to comments)

　　一旦代表將剩余時間讓渡給評論，主席會請需要評論的代表舉牌，并隨機點出代表進行評論，讓渡時間給評論的代表沒有權(quán)利再一次進行觀點的陳述或者對評論進行反駁。這種讓渡方式是比較冒風險的。如果發(fā)言代表和盟國交涉成功讓盟國進行有利評論，且盟國保證他到時會舉牌并讓主席點到他，這樣會對發(fā)言代表比較有利。但如果評論機會落入反對國手中，該國將會對發(fā)言代表的立場進行反駁及批判，這樣就會使發(fā)言代表進入比較被動的劣勢狀態(tài)。所以，請代表們慎重選擇。

　　——讓渡給主席(Yield Time to the Chair)

　　一旦代表將剩余時間讓渡給主席，意味著代表自動放棄剩余時間，主席將繼續(xù)主持會議。這是我們最不主張的讓渡方式，因為這代表發(fā)言代表對推動會議的進程起到了消極的作用，沒有充分利用好時間闡述各方觀點，會使發(fā)言代表給大家留下不太好的印象。所以，主席團不推薦這種讓渡方式。

　　五、問題和動議 Points and Motions

　　當一位代表按照發(fā)言名單的順序發(fā)言完畢后，主席會詢問場下有無問題和動議，此時代表可根據(jù)自身需要舉牌提出問題或動議。

　　動議更改發(fā)言時間

　　Motion to set speaking time

　　如果代表認為發(fā)言時間過長或過短，可動議更改發(fā)言時間，然后進行投票表決。

　　簡單多數(shù)（50％＋1）

　　Simple majority

　　動議暫時中斷正式辯論

　　Motion to suspend the meeting

　　此動議意味著代表試圖使正式辯論階段過渡到非正式辯論階段，如進行有主持核心磋商(Moderated Caucus)或自由磋商(Unmoderated Caucus) 。

　　簡單多數(shù)（50％＋1）

　　Simple majority

　　動議暫停會議

　　Motion to suspend the meeting

　　動議暫停會議可以結(jié)束會議的一個階段(session)，會議進行休息時間。

　　簡單多數(shù)（50％＋1）

　　Simple majority

　　動議結(jié)束辯論

　　Motion to close debate

　　屆時辯論的動議生效后，進入投票階段。此動議一般在代表認為立場已經(jīng)得到充分闡述，并且決議草案已經(jīng)相當完善的情況下得出。一旦代表動議結(jié)束辯論，主席會請出2名代表陳述贊成此動議的理由，2位代表陳述反對此動議的理由，正反交叉進行。然后全體代表進行投票表決。

　　三分之二多數(shù)（2/3)

　　Two-thirds majority

　　組織性問題

　　Point of Order

　　當代表認為主席在主持會議的過程中產(chǎn)生某種錯誤時，可以提出組織性問題，以糾正主席錯誤。可以打斷進程提出。

　　不需要投票

　　No Vote

　　咨詢性問題

　　Point of Inquiry

　　當代表對會議程序有不明白的地方時，可以舉牌向主席咨詢。

　　不需要投票

　　No Vote

　　個人特權(quán)問題

　　Point of Personal Privilege

　　當代表覺得在場上個人有任何不適時，可以提出個人特權(quán)問題，以求得主席團的幫助和解決。

　　不需要投票

　　No Vote

　　六、意向條 Page

　　代表有任何問題，或者需要進行游說、溝通，都可以通過傳意向條的方式向其他代表或者主席表達。會場有工作人員負責傳遞。

　　七、投票表決 Voting

　　模擬聯(lián)合國會議絕大多數(shù)的步驟都需要全體代表進行表決。表決的對象包括對程序的表決和對會議文件的表決。對程序的表決（如對某一動議進行表決）中，所有代表需要投票，即不可以棄權(quán)。

　　對于決議草案的表決，是一個點名表決的過程，主席依次點名，點到的國家舉牌并回答：贊成(Yes)、反對(No)或者棄權(quán)(Abstain)。

　　在辯論結(jié)束后，委員會進入對決議草案和修正案的投票階段。會議文件需要得到2/3的贊成票才能通過。首先對非友好修正案進行表決（友好修正案不需表決），非友好修正案需逐條表決，不需唱名表決，所有代表按照yes, no, abstain的順序舉派示意即可。

　　其次是決議草案，決議草案的表決為唱名表決 (Roll Call Vote )。在模擬聯(lián)合國大會中，代表們可以提出多份不同的草案，因此，投票順序取決于草案提交和通過的順序。一旦草案通過，即成生決議，不再對其他草案進行投票，這一議題的討論結(jié)束，如果時間剩余，委員會將進入下一個議題的討論。

附件5

　　河南理工大學第一屆模擬聯(lián)合國大會志愿者基本職責

　　1. 答疑解惑：回答與會代表及指導教師問題；

　　2. 打印復?。贺撠煷蛴〖皬陀「魑瘑T會的材料；

　　3. 聯(lián)絡組委：緊急情況下協(xié)助參會代表聯(lián)絡組委會；

　　4. 觀察員引導：引導觀察員在各委員會的觀察，維持秩序；

　　5．布置會場：根據(jù)主席團的要求正確擺放國家牌、主席桌牌、主席臺用品，協(xié)調(diào)投影、話筒等設備；

　　6. 文件傳遞：在會場內(nèi)，負責在代表之間傳遞意向條（Page）；給各國家代表團分發(fā)文件；

　　7. 維持秩序：維持會場秩序，閉門磋商或投票期間把守會場門口，閑人免進。

　　8. 攝影和拍照，記錄會議全程。

　　其他注意事項：

　　1. 志愿者的分工采用崗位輪換制，具體分配聽從組委會和各委員會主席的安排；

　　2. 志愿者需穿著正裝；

　　3. 志愿者及其工作應該得到所有與會者的尊重和理解；

　　4. 志愿者的具體分工將于志愿者培訓會議上宣布。

附件6

　　河南理工大學第一屆模擬聯(lián)合國大會獎項評選標準

　　一、獎項設置

　　1.最佳代表團獎 Best Delegation Award（1個）：

　　該獎項授予在該委員會分會中綜合表現(xiàn)最為出色的一組代表，評選標準包括對演說辯論、文件寫作、角色扮演、推動會議進程等多方面能力的綜合考察，還包括對代表合作協(xié)調(diào)能力的考察。該獎項是最高的代表團榮譽。

　　2.最佳大使獎 Best Ambassador Award（4位）：

　　該獎項授予在該委員會分會中綜合表現(xiàn)最為出色的一位大使，評選標準包括對演說辯論、文件寫作、角色扮演、推動會議進程等多方面能力的綜合考察。該獎項是最高的大使榮譽。

　　3.最佳發(fā)言人獎 Best Delegate Award（4位）：

　　該獎項授予在該委員會分會中綜合表現(xiàn)最為出色的一位代表，評選標準包括對演說辯論、文件寫作、角色扮演、推動會議進程等多方面能力的綜合考察。該獎項是最高的發(fā)言人榮譽。

　　二、評分標準

　　演說辯論——立場闡述和有主持的核心磋商中的表現(xiàn)；

　　角色扮演——是否立場明確的代表了本國的利益；

　　會議貢獻——是否積極發(fā)言，在提出動議和附議等舉動中積極參與；

　　團隊協(xié)作——代表團內(nèi)成員是否立場一致，是否分工明確；

　　文件寫作——提交立場文件格式是否正確規(guī)范。是否積極參與工作文件和決議草案的起草；

　　額外加分：是否有談吐清晰的英語發(fā)言；是否獨立提交工作文件；

　　額外扣分：穿著非正式的服裝；兩次以上的讀稿發(fā)言；會議過程中有電話鈴聲或短信聲；

　　三、說明

　　立場闡述中，脫稿和讀稿評出不同的分數(shù)；立場闡述是否明確評出不同的分數(shù)。在正式辯論和非正式辯論中發(fā)言是否流暢、有理，評出不同的分數(shù)。

　　文件寫作為秘書處根據(jù)各國提交到郵箱的立場文件電子檔格式作為評分依據(jù)。工作文件和決議草案由起草委員會進行評分。

　　角色扮演需要根據(jù)代表談吐舉止是否有外交家的風范，在重大問題上表現(xiàn)沉穩(wěn)，并妥善解決國際爭端等現(xiàn)場表現(xiàn)來評分。

　　會議貢獻是否在整個會議中積極提出推進會議進程的動議和附議；是否積極要求發(fā)言并發(fā)言得到與會國家代表的積極肯定；

　　最佳志愿者獎由下午會議中各國代表投票選出.

　　本次評分選取基本分制, 各國基本分20分。評委根據(jù)各國代表實際表現(xiàn)進行加減分，最后算出總成績。各獎項將由評委根據(jù)各國代表實際表現(xiàn)提名評出。